ENNÉAGRAMME ET PERSONNALITES

Formateur(s) : Philippe Chevaux

Durée : 21 heures

Pré-requis : Aucun

Financement : oui

Effectifs min : 8

Effectifs max : 25

Tarif : 600€

Certificat : Attestation de fin de formation

Descriptif de la formation

Tout au long de notre vie, nous sommes en constante interaction avec notre entourage : famille, amis, collègues, clients, inconnus dans la rue, soi-même… Notre façon d’interagir avec ce monde se fait par l’intermédiaire de notre personnalité. La personnalité est comme un masque que nous nous sommes fabriqué pendant notre enfance et qui nous sert de guide de survie durant toute notre vie. Aujourd’hui, dans un monde où le paraître est de plus en plus présent, où les interactions et les relations sont parfois difficiles et tendent à se complexifier, le besoin de se connaître en profondeur au-delà des apparences et des comportements extérieurs va croissant pour toutes et tous. Dans cette perspective, l’ennéagramme permet à tout un chacun : professionnels de l’accompagnement (thérapeutes, coach, psychologues…), encadrants (management, direction…) ou particuliers, de mieux se connaître, mieux connaître ses modes de fonctionnement et ses motivations profondes. Se former à l’ennéagramme va donc être une étape majeure sur le chemin de la connaissance de soi et de la transformation personnelle pour découvrir et utiliser ses ressources au quotidien afin d’aider à :

– grandir et s’élever intérieurement

-ouvrir des portes permettant d’éveiller sa conscience

– favoriser la création d’un environnement où chacun peut évoluer sainement selon ses besoins

Objectifs

Connaître le fonctionnement de l’ennéagramme
Découvrir sa personnalité à travers l’ennéagramme
Apprendre à repérer quelle(s) facette(s) de notre fonctionnement bloque(nt) lors d’une situation gênante
Découvrir et utiliser de façon ludique ses propres ressources pour lever nos freins personnels

Public concerné

Professionnel de l’accompagnement, de la relation d’aide, de l’encadrement, Coachs, Reconversion professionnelle.

Rythme de la formation

En journée de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h

Contenu de la formation

Jour 1
- Origine et historique de l’ennéagramme
- Construction et utilité de la personnalité
- Découverte des différents éléments qui composent la personnalité selon le modèle de l’ennéagramme :
  - Les croyances qui sous-tendent les visions du monde de chaque type
  - Les émotions importantes pour chaque ennéatype
  - Les valeurs comme motivations profondes
  - Les stratégies inconscientes utilisées en lien les croyances
  - Les qualités essentielles de chaque type de l’ennéagramme
- Apports de la PNL avec les Méta-Programmes pour affiner l’utilisation de l’ennéagramme :
  - Ce que sont les Méta-Programmes et à quoi ils servent
  - Explication des Méta-Programmes utilisés
Jour 2
- Liens et intérêt de lier les méta-Programmes à l’ennéagramme :
  - Comment la PNL affine la perception et l’utilisation de l’ennéagramme
- Découverte de son fonctionnement d’après l’ennéagramme : nos ennéatypes :
  - Mises en situation et questionnement
  - Débriefing individuel et collectif
Jour 3
- Mise en pratique : utiliser l’ennéagramme avec une application ludique, pour sortir de situations bloquantes, atteindre ses objectifs et développer ses capacités d’adaptation et d’interaction :
  - Apprendre à repérer les aspects de notre fonctionnement qui bloquent ou aident suivant le contexte
  - Mettre en situation sur des cas pratiques o
  - Poser un objectif clair : objectifs sous-contrôle et hors-contrôle
- S’entraîner à utiliser ses ressources pour développer la conscience de soi et améliorer le relationnel au quotidien

Équipe pédagogique

Philippe Chevaux est ingénieur de formation. Passionné par la relation et le déploiement du potentiel de chacun, après plusieurs années à exercer dans différents secteurs d’activités (géophysique, humanitaire, métallurgie, conseil) principalement en Asie et au Moyen-Orient, en 2006 il se réoriente vers les métiers de l’accompagnement et de la formation. Il commence puis continue de se former à différentes approches de connaissance de soi, de l’autre et d’accompagnement : ennéagramme, PNL, coaching, approche systémique, AT, CNV, psycho-énergétique, hypnose Ericksonienne… Guidé par des valeurs profondément humanistes et une grande qualité d’écoute, il est animé par l’envie de grandir et de faire grandir intérieurement les personnes qu’il rencontre. Il intervient d’abord en tant que coach et formateur en entreprise, puis élargit son publique autant à des particuliers qu’à des professionnels de l’accompagnement et du soin.

La découverte de l’ennéagramme a été un tournant majeur dans son chemin de vie. Il l’a d’abord beaucoup utilisé pour sa propre transformation personnelle intérieure, puis comme outil d’accompagnement et l’a finalement enseigné pour le transmettre. Aujourd’hui, enrichie de plusieurs années d’expériences d’accompagnant et de formations reçues et données, il propose une approche poussée permettant une compréhension profonde de l’ennéagramme qui va aider autant à mieux vivre au quotidien qu’à grandir intérieurement, pouvant ainsi baliser un chemin d’élévation de la conscience.

Moyens pédagogiques et techniques

Accueil des stagiaires dans une salle dédiée en cas de formation en présentielle
Documents supports de formation projetés
Exposés théoriques, apports d’outils, techniques, repères
Pratique intensive, mise en situation, expérimentations sur des cas pratiques
Feedback du formateur, échanges d’expériences
Mise à disposition en ligne des supports de la formation.

Accessibilité (handicapés)

Pour toute personne en situation de handicap, contactez Albert Diaz référent handicap, en charge pour répondre à vos différentes questions. Téléphone 06 10 11 98 56 ou email : contact@wayinside.fr

Délais d'accès

14 jours

Formation présentielle

Formation en présentiel ou en distanciel

Résultats attendus à l’issue de la formation

Découvrir sa personnalité avec l’ennéagramme et avoir des clés permettant de se servir de ses ressources internes pour résoudre des problématiques personnelles ou professionnelles de la vie courante.

Évaluation des résultats

Mise en place d’un dispositif d’évaluation complet : recueil des attentes et besoins à l’inscription évaluation pré-formation
Feuilles de présence.
Questions orales ou écrites
Mises en situation
Feedback oral du formateur
Certificat de réalisation de l’action de formation.